はじめに
「海外で働いてみたい。でも英語が話せないから無理かな…」
そんなふうに、海外でのキャリアを諦めかけている20代は少なくありません。転職サイトを眺めても同じような求人と年収レンジばかりで、将来が変わるイメージが湧かない。かといって、欧米はハードルが高すぎる。そんなモヤモヤを抱えていませんか？
実は、英語が話せない20代でも海外で働くことは十分に可能です。しかも、フィリピンという選択肢は、英語力ゼロからでも現実的なキャリアの足がかりになります。
この記事では、英語が話せない20代が海外で働くための具体的なルートと、フィリピンを起点にした「語学×就職」の現実的なステップを解説します。フィリピン留学村が現地10年以上の経験をもとにお伝えする、「英語の勉強で終わらせない、年収と働き方を変えるためのフィリピン留学」の全体像をぜひ最後まで読んでみてください。
英語が話せなくても海外で働けるのか？結論から言うと「Yes」
「英語力がないと海外では働けない」という思い込みは、実は多くの20代が持っている誤解です。語学力は武器になりますが、それだけがすべてではありません。
現実として、以下のような条件が揃えば英語力が低くても海外就職は可能です。
- 日系企業・日本語対応ポジション：海外に進出した日本企業では、日本語ネイティブであること自体が強みになります
- 専門スキル保有者：ITエンジニア、デザイナー、料理人など技術系職種は英語要件が緩いケースが多い
- フィリピンなど英語圏に近い東南アジア：フィリピンは英語公用語国であり、かつ日系企業も多く、語学習得と就職を並行して進めやすい環境
フィリピン在住10年以上の経験者によると、「日本人の中でレアな人材になりたい、ポジションを取りたいと考えている人が多い。英語を勉強して、その後海外で別のところにステップアップしたいと考えている人、または同じレールに乗っておきたくないという人が多い」とのことです。
つまり、英語力は「出発点」ではなく「育てるもの」として捉えることが、海外就職成功の鍵なのです。
英語話せない20代が海外で働く5つのルート
1. ワーキングホリデー（18〜30歳限定）
ワーキングホリデーは、18〜30歳が対象の制度で、一定期間海外に滞在しながら働くことが認められています（国によっては25歳まで）。ビザ取得のハードルが低く、就労しながら語学を身につけられる点が魅力です。
ただし注意点があります。ワーホリはあくまでも「ホリデー」であり、キャリアとして認められないケースも多いです。30歳を超えるとワーホリビザの申請はできません。30代以降は学生ビザや就労ビザなど別の制度を検討する必要があります。
2. フィリピン語学留学→現地就職
フィリピンは英語公用語国であり、日系企業も多く進出しています。語学留学でビジネス英語を習得しながら、現地就職を目指すルートが近年注目されています。
- 語学学校の学費は日本の1/10〜1/20程度
- TOEIC650〜700点レベルでフィリピン就職が現実的に
- 平均年齢24歳という若い経済環境で活力を得られる
3. 日系企業の海外駐在・現地採用
国内で実績を積み、海外駐在や現地採用を目指すルートです。「英語力不問」「日常会話レベルでOK」の職種も存在し、20代でも実力次第でチャンスがあります。
4. フリーランス・ノマドワーカー
WebデザイナーやSEOライター、動画編集者、エンジニアなど、ITスキルを持つ20代には海外からリモートで働く選択肢があります。英語を使う場面が少ない日本向けの仕事を継続しながら、海外に拠点を置くことも可能です。
5. 海外インターン→現地就職
インターンシップを活用して実務経験を積みながら、就職につなげるルートです。実務経験が少ない20代にとって、ポテンシャル採用や未経験歓迎の求人が多い点がメリットです。
フィリピン就職のリアル：給与・生活費・カルチャーギャップ
フィリピンで実際に就職した場合の生活感を、現地在住者のインタビューをもとに解説します。
給与水準
現地在住10年以上の経験者によると、「マニラでは月10万ペソ（約26万円）くらいからスタートするのが平均的で、セブはそこから少し下がる」とのことです。
生活費については、「単身者がプール・ジム付きのコンドミニアムに住み、日本食もたまに食べるなど普通の生活をするなら、月20万円くらいあれば十分」という証言があります。つまり、手取りとほぼ同等の生活費で、日本よりも豊かな住環境を実現できる可能性があります。
昇給・ボーナス
フィリピンはインフレ率が高いため、昇給はほぼ当たり前という文化があります。ボーナスは1ヶ月分が一般的で、給与は月2回支給されます。これは、1回で支給するとすべて使ってしまい前借りになるのを防ぐためという現地の慣習によるものです。
日本人のポジション
「フィリピン人ローカルスタッフと日本人のポジションが決定的に異なることが多く、日本人は若くてもいきなりマネジメントに就くケースが多い」という点は、20代にとって大きなキャリアチャンスです。ただし、これを魅力と捉えるか負担と捉えるかは個人差があります。
英語ゼロから始めるフィリピン留学→就職の3ステップ
フィリピン留学村が提案する「英語の勉強で終わらせない、年収と働き方を変えるためのフィリピン留学」の具体的なステップを紹介します。
STEP 1：短期語学留学で土台をつくる（1〜3ヶ月）
まずはフィリピンの語学学校で集中的に英語力を鍛えます。フィリピンの語学学校はマンツーマン授業が充実しており、短期間での英語力向上に定評があります。
クラークエリアの EG ACADEMY は、社会人向けのビジネス英語プログラムに力を入れており、キャリアアップを目指す20〜30代に人気です。セブ島では Cebu Blue Ocean Academy が多国籍環境での英語習得を重視したカリキュラムを提供しており、グローバルな就職を視野に入れた学習が可能です。
STEP 2：就職活動の準備（英語力強化＋求人リサーチ）
TOEIC650〜700点を目標に英語力を高めながら、フィリピンの日系企業や現地採用求人をリサーチします。LinkedInプロフィールを英語で整備し、「英語を学習中」と明記しておくことで、企業側も英語レベルを理解した上でアプローチしてくれます。
フィリピンで就労ビザを取得する場合、「基本的にフィリピンの会社に雇われたら、その会社が就労ビザを取得してくれる」（現地在住者談）ため、個人でのビザ取得手続きの負担は比較的少ないです。
STEP 3：フィリピン就職→次のキャリアへのステップアップ
フィリピンでのマネジメント経験と英語力を武器に、東南アジア全域でのキャリアアップや、外資系企業への転職、帰国後の海外事業担当ポジションなど、多彩なキャリアパスが開けます。
フィリピン就職で失敗しないための注意点
現地在住者のインタビューから、失敗のパターンと対策を整理しました。
失敗パターン1：日本人上司との相性問題
「日系企業では駐在員が上司になることが多いため、日本人上司との相性が失敗のポイントとなることがある」という証言があります。就職前に職場環境や上司の雰囲気をできる限りリサーチすることが重要です。
失敗パターン2：日本と比べすぎる
現地在住者が強調するのは「日本と比べすぎることが失敗の原因」という点です。日本は親切丁寧で徹底的に何でもやってくれる社会ですが、フィリピンではそうではありません。その違いを受け入れる柔軟性が、現地での成功に直結します。
失敗パターン3：カルチャーギャップへの対応不足
フィリピン人スタッフと働く上では「人前で怒らないこと」が鉄則です。また、「チーム意識」を持ちながら、慣れ合いにならない適切な距離感が求められます。
実例・体験談
体験談①：英語ゼロから3ヶ月でフィリピン就職を実現した20代男性
フィリピンに来る前はほぼ英語が話せなかったというAさん（20代男性）。語学学校での3ヶ月の集中プログラムを経て、マニラの日系IT企業に現地採用として入社しました。
「最初は日本語が通じる環境で働けたので、英語への恐怖心がなくなった。半年後には英語でのミーティングにも参加できるようになり、今ではフィリピン人スタッフのマネジメントも担当しています」と話しています。
給与は日本での前職と大きく変わらないものの、生活費が抑えられるため実質的な生活水準は向上。「同い年の友人が日本で同じ仕事を続けているのを見ると、自分は正解だったと感じる」とのことです。
体験談②：専門スキルを武器に英語なしで海外就職したBさん
Webデザイナーとして日本で3年の経験を積んだBさん（20代女性）は、英語力に自信がないままフィリピンの外資系企業に応募しました。
「デザインのポートフォリオが評価されて採用されました。入社後は英語を使う場面が多かったですが、語学学校に通いながら仕事をすることで、半年でビジネス会話ができるようになりました」
現地在住者の証言にあるように、「待遇が良い会社には圧倒的に良い人材が集まる」というフィリピンの環境の中で、Bさんも優秀なフィリピン人同僚から多くを学んでいると話しています。
よくある質問（FAQ）
Q1. 英語がまったく話せない20代でも海外就職できますか？
はい、可能です。特にフィリピンは日系企業が多く、日本語ネイティブであること自体が採用の強みになります。まずは語学留学で英語力の土台を作りながら、現地採用求人を並行してリサーチするアプローチが現実的です。フィリピン留学村では、語学学校選びから就職支援まで一貫してサポートしています。
Q2. フィリピン就職の給与はどれくらいですか？
マニラでは月10万ペソ（約26万円）前後からのスタートが平均的です。生活費は月20万円程度あれば、プール・ジム付きコンドミニアム居住を含む快適な生活が可能です。昇給はインフレ率に合わせてほぼ毎年行われるのが一般的です。
Q3. ワーキングホリデーは30代でも使えますか？
ワーキングホリデービザは原則30歳まで（国によっては25歳まで）が対象です。30代以降の方は学生ビザや就労ビザを活用した現地就職、またはフリーランスとしての海外滞在を検討することをおすすめします。フィリピン留学村では、年齢や状況に合わせた最適なルートをご提案します。
Q4. フィリピンで就労ビザはどうやって取得しますか？
フィリピンでは、雇用主となる現地企業が就労ビザを取得してくれるのが一般的です。個人での手続き負担が少ない点は、初めて海外就職を目指す20代にとって安心材料です。ただし、企業の信頼性や雇用条件の確認は事前に行うことが重要です。
Q5. 英語力はどのくらいあればフィリピン就職できますか？
TOEIC650〜700点レベルがフィリピン現地採用の現実的なラインです。ゼロからのスタートでも、フィリピンの語学学校で2〜3ヶ月集中的に学べば、このレベルに到達することは十分可能です。
Q6. フィリピン就職後のキャリアパスはどうなりますか？
フィリピンでのマネジメント経験と英語力を活かして、東南アジア全域の日系企業・外資系企業への転職、帰国後の海外事業担当ポジション、さらには起業など、多彩なキャリアパスが開けます。フィリピンを「通過点」として次のステージへのジャンプ台にする方が多いです。
Q7. フィリピン留学村ではどんなサポートが受けられますか？
語学学校の選定・手配から、現地就職の求人紹介・面接対策、ビザ手続きのサポートまで、留学から就職までを一貫してサポートしています。まずは無料相談で、あなたの状況に合った「次の3ステップ」を一緒に描きましょう。
まとめ
英語が話せない20代でも、海外で働くことは十分に現実的な選択肢です。特にフィリピンは、語学習得と就職を同時に進められる環境として、20代のキャリア設計に最適な場所です。
フィリピン留学村が提案するのは、「英語の勉強で終わらせない、年収と働き方を変えるためのフィリピン留学」です。語学留学→現地インターン・就職→次のキャリアへのステップアップという3段階のルートで、あなたの「日本の外にもう一つの選択肢」を一緒に作ります。
日本のレールに乗り続けることだけが正解ではない時代。もし「このまま同じ環境で働き続けていいのか」という疑問があるなら、まずフィリピンという選択肢を試してみてください。
👉 フィリピン留学村の無料相談はこちら。あなたの状況に合った「次の3ステップ」を一緒に描きます。
*この記事はフィリピン留学村の現地スタッフおよび在住10年以上の経験者へのインタビューをもとに作成しています。給与・生活費等の数値は取材時点のものであり、為替レートや経済状況によって変動する場合があります。*
